干了几天暑假工,怎样礼貌地告知老板?

应礼貌提交辞职书并保留证据。依据《劳动合同法》,未提前通知离职可能违法,给用人单位造成损失需赔偿。不及时处理可能导致劳动争议和法律责任。
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常见处理方式为提交辞职书并保留证据,或与老板协商。选择时应考虑是否已履行提前通知义务,以及是否存在《劳动合同法》三十八条情形,避免违法。
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应告知老板离职。具体操作:1.书写辞职书,说明离职原因和日期;2.通过快递或当面提交,保留辞职书副本和快递详情单;3.与老板协商离职事宜,确保工资和离职手续妥善办理;4.如遇拒绝,可寻求劳动局帮助。
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